アラフォー女子、騒いでみた
1か月前に派遣就業が決まった方が無断欠勤した。
この日は、係長補佐が休みだったため副センター長が全ての指揮であった。
しかし、副センター長は連絡先を知らないという。
呆れた私は、同じ派遣会社のため派遣の営業にメールを送った。
もちろん、開始の時間も迫っているためその後は仕事をする…。
グループchatをしていても、連絡はなかった…。
派遣の営業からにも連絡はいっていなかったらしい。
しかし、彼女は係長補佐にメールを送っていたことが分かった。
係長補佐は、この日、休みだったため
「自分で連絡をして」
とだけ、返事をしたとか。
この報告は、副センター長からの報告。
騒いでしまった自分を反省した。
派遣の営業の言い分、派遣の指揮官の指示通りに動く事
派遣の営業には、昼過ぎになっても連絡がつながらなかったらしい。
しかし、話を聞くと
「◎◎さん(派遣の指揮官)に連絡が言っていれば、OKですよ。」
…。
つまり、営業は派遣先に送り込んでいたら全て派遣の指揮官の言う通りにしていたらいいというわけ
派遣の指揮官もピンからキリまでいるから。
ちなみに、現職員の声からすればここの派遣の指揮官はあまり良くないらしい。
１年に１人はやめているという現場。
今年も１人辞めている。
理由は、改善をしようと改善案を出しても派遣の指揮官がやる気が無いため変わろうとしないこととか。
まぁ、私自身産休代理だから期間限定でほっとしていたりするが。
仕事に求めるものは何でしょうか。
協調性ですか？
チームワークですか？
楽しくなければ、働く事はできません。
しかし、ビジネスと思えばそこに感情は要らないはず。
割り切る事も肝心だと思いました。
今まで、色々な職場で働きましたが毎日の業務をこなすうえ、そこに感情は必要なのか考えたとき
派遣社員は業務をこなすだけでいいや…。
そう考えたとき、楽になりました。
派遣の指揮官も、現場で働いて１０年目。
色々な事があって、めんどくさい事はスルーしたいのかもしれませんね。
現職員の声は、批判もあったりします。
ただ、業務量をこなすことが忙しいと人員の教育が必要か？と思う事もあります。
人員教育する気ないのなら、マニュアルだけでも欲しい
マニュアルがないから、現場から情報を整理して日々を過ごす毎日。
前のコールセンターもそんな感じだったから、あまり違和感を感じなかったが
正直、電話が鳴りやまなかったら聞く事も出来ない。
そこから違和感を感じて、嫌になる
辞めたくなる。
なぜか、私は派遣就業をして５か月目になったがいつでも気持ちはあっちに向いている。
今回、無断欠勤をした派遣職員の姿を見て、自分がいると思って騒いでしまった。
冷静になりたい。
信頼できる相談できる人を探したい。
残念ながら、今の職場にはそのような人はいない。
とりあえず
期間だけは満了したい。
それだけ。
アラフォー女子、残業の日々です
今週は週の初めから残業でした。
そのせいか、1週間が早いような遅いような…
そろそろ、頭の回転が落ちてきているような…。
派遣就業、３か月が過ぎて慣れたころに失敗が出てくる。
人間そんなもんだ、と割り切るようにしていますが。
休日は半日寝る日
寝だめは体に良くないが、休日は寝てばかりで終わる。
ためていた、ドラマを見て寝る
寝だめの後は目覚めはイマイチ
しかし、眠る事が生きがい。
そのまま…まぁ、現実は甘くないと思ってしまう。
コロナは終息？旅行に行きたいが
旅行好きだから、そろそろ県外に出たい。
何のために稼いでいるのと言われたら
税金のため
家賃のため
つまらない答えを言いたくない。
趣味のため！
旅行のため！
大声を張り上げて言いたいが、新型コロナの関係で旅行に行けていないのが辛い。
有休を待つまで休まない？それとも無理をしないように休む？
半年後についてくる有休
有休までは休みたくないと思っていたが、そろそろ疲れてきた。
休みたい…でも。
明日と明後日が休みだから頑張ってみよう。
いや
頑張らなくてもいいんだ、フラットが良いんだ。
そうだ。
少しだけゆっくり起きてみようかな。
アラフォー女子、後輩ができました。
7月に派遣就業。
３か月たった頃、指導の人が退職。
代わりに来たのは、派遣社員でした。
彼女は、医療の経験なし。
見た目は、ギャルっぽいが声が大きく落ち着いた様子。
しかし、私自身も経験しているが孤独を感じたらしんどくなる。
だから、少しでも声をかけてあげて緊張をほぐしてあげたい。
いずれは、
しないといけない空気を察するから。
私は、産休代理として派遣されたので上司は１年と思って指導をしている。
しかし、彼女はやめた人の代理なのでうまくいけば長期派遣となる。
派遣のメリットは、その都度に更新があるため意思を伝えたらやめることも可能。
その点私は期間限定。
期間限定について、良くないという声もあるが私としては
煩わしい人間関係を我慢すればOK
と、割り切っている。
だから、スケジュール帳を見たり来年のカレンダーを見て予定を考えたりする。
有休を貰えるのは、来年の１月から。
今から、有休のとり方を確認しておきたいけれど早すぎるかな？
さて、話がそれそうになりました。
私の部署は、健診事務。
窓口対応をしながら、電話対応しながら各自の業務に日々追われている。
毎年、定期的に予約を入れる方もいらっしゃるが、病院のように定期通院と言うわけではないのでファストフード店のような感じ。
つまり
流れ作業と言うわけ。
聞いた話では、私の前の面接の人は接客の経験がないから落とされたと言うが
私自身もよく派遣の面談に落とされたものだ。
理由は、転職歴と年齢かもしれない。
自分の性格がきつすぎて転職歴が多いのが欠点。
欠点をわかっているから、克服することも可能なはず。
しかし
転職歴が増えた自分にとって…欠点を認められなかったのが最大の致命かもしれない…。
最近では、やっと周りを見ることができるようになった。
その理由の一つが、土曜２３時に放送しているドラマ。
そのドラマの名セリフ。
『人は思っているほど、自分を見ていない』
この言葉を聞いてはっとした。
周りを気にしすぎていた自分。
謝りすぎていた自分。
この言葉を聞いた次の日からは、楽になった。
気の合わない人がいる中でも、みんな必死と思えば楽になった。
逆に家族と合わないと思ったため、平日も土日も実家に行くことを控えようと思った。
生きるために何が正しいのかを見極めた１週間かもしれない。
自分の弱点を克服するために、冷静になれた１週間かもしれない。
来週は、もう少しポジティブな自分を磨けたらいいなと思った。
アラフォー女子、がんばりません
アラフォー女子はがんばりません。
派遣3か月でできることは少なく、できないことばかりです。
それなのに、要求されることが多く心を失いました。
女版ジャイアンは相変わらずな対応。
これっていじめだろ？と思う事ばかり。
今週は試練の１週間。
木曜日に、早番メンバーが1人有休。
つまり、1人欠員状態で朝が始まる。
私、緊急対応の仕方、習っていないよ？
しかし、言い訳は通用しません。
会社が、時間契約の変更を認めているためその時間のメンバーで解決をしないといけないから。
おかしな話でしょう。
私が、派遣就業した時は7：45スタートのメンバーが5人いたのが今は4人。
都合で時間変更を認めたのかもしれないが、初めの契約は違うでしょ？
それでいて、全て新人に押し付けるって…
ブラック企業だよ…ここ。
そんなわけで、今週の木曜日は7：45の早番メンバーが3人。
そのうち、2人は初心者で業務100％任されていないため、できないことだらけ。
8：00にベテランが来るけれど時間早々仕事をするような方ではない。
おかしいでしょ？
就業時間と言うのは、8：00スタートの人は8：00から仕事ができるようにするために10分前には席につくものでしょ？
それが、8：00に現場に来るって…
それを認めている現場も現場だけれど。
医療施設の悪いところはそれかもしれない。
スーパーとかだと、早出してもタイムカードの関係で5分前にタイムカードとか厳しくルールがある。
医療施設の場合、更衣室が遠いこともあるので底まで厳しくない。
逆を言えば、早出サービス残業ウェルカムとか。
絶対、延長なんかしないから…。
医療施設が人手不足の理由。
サービス残業ウェルカムだから。
そこを目をつむって、指導ができないから。
お偉いさん達は、動かないから。
絶対、来年は仕事探して他に就業してやる。
派遣の短期で安心していたりするが…。
女版ジャイアンがご機嫌斜めじゃないことを祈る。
自分勝手に動いて何が楽しいのかわからないが、あの人がいるかいないかで空気が違う。
そこまで仕切れる人がいないからかもしれない。
医療施設が人手不足の理由をもう少し深刻に考えてくれたら働きやすいんだけどな…。
アラフォー女子、孤独です
アラフォー女子、孤独です。
産休でベテランが欠員。
還暦近いスタッフも退職。
煽りがすべて、たった3か月の自分に来る。
昨日あったことを話させてください。
バタバタ忙しい時間に、計算しながら動いているのに
パソコンのトラブルに会う
そんな時に、パニックになっているのに先輩上司はいきなり指導。
９時以降は、お客さんが減るから操作をしてほしい…。
ってか、空気読めよ。
こっち、手が離せない状況でしょ？
それくらい見てから指導をしてよ。
「いま、パソコンがエラーしていて戸惑っているので後からしてもらえませんか。」
「そんなこといいから。」
…空気読めない上司ってこれかよ。
めんどくさい。
自分は、家庭の都合で出勤時間を１５分遅らせたんでしょ？
でも、本当は開始時間、１５分前だよね…。
たった１５分でも、仕事始めているんだけど
気を使えない上司ってめんどくさい…。
触るな！女版ジャイアンは寄ってくるな！
自分は飴と鞭を使い分けているのか知らないけれど
人が失敗したら、スキンシップをしてくれる。
いやいや…それ、なだめていないよ？
あんたの失敗、全部受け止めているのはこっちだし。
一時期は、あんたのことが嫌いだったから顔を見るのも嫌だった。
質問してくれたらいいとか言ったけれど、いざ質問したら
「ちょっと待って」の繰り返し。
本当に答えてくれたことあるの？
あんたのような人間が一番嫌い。
中身を知らずに人の指図ばかり。
ってか、自分が休みたいだけに人に仕事させるって…
ベテランが何でもできるように、新人ができるわけない。
最悪な環境だ…。
派遣にメールしたら、体調不良の返事
使えない上司
心の底から叫ぶ
消えろ
上から目線の指図は要らない
２人欠員が出たからってたった３か月の人間に仕事を押し付けるっておかしな話。
嫌いな人間、消えろ
消えたくないのなら、私が消えても良い。
あと１年だし、来年１０月から働ける場所を確保しておこうかな…。
延長を希望？
するわけないじゃん。
こんなブラック企業。
１時間早出していることを誰も何も指摘しないって…
サービズ残業歓迎！って、ブラック企業だからこその話。
ホワイト企業なら、すぐにやめさせているでしょ？
所詮、田舎の総合病院。
キャリアのない、できる人間より
キャリアのある、できない人間の方が高収入。
絶対、１人で稼げるようにしてやる…。
絶対、来年でやめてやる。
アラフォー女子、あと1年です
派遣の終了は、２０２２年９月３０日まで。
１年きりました。
正直、その頃に笑っているのか泣いているのかはわかりません。
ただ、１つ言えるのは
延長は希望しない。
総合病院って人を何だと思っているんだろうか。
人が退職願を出したら、派遣やらパートやらすぐに来ると言っていた。
どれだけ人を切り捨てればいいの？
呆れましたね…。
まぁ、大きい病院は、正社員しか目に見えていないから当然かもしれませんが。
１年後、何をしているのだろうか考えてみた
正社員を夢見て働いていた時期もあったけれど、１度も叶わず。
実家に寄った時、兄貴の姿を見て憤慨したことがある。
この人は、就職活動の苦労をしたことがない。
それなのに、なぜ、私は苦労したんだろうか…。
運命の違い？
苦労を知らないから、好きな事しかしない兄貴。
シングルファーザーと言う名目だけで、子育てはすべてババ任せ。
５０近いのなら、もう少し責任感が欲しいけれど。
結婚願望は半ばあきらめている
孤独に慣れた
結婚したいという願望もあったけれど、４０歳を過ぎると疲れた。
人に合わせている毎日が疲れた。
ただ、今後１人で過ごすとなると…
パートナーは欲しいと思うが、どうだろうか。
この年だと、バツイチとしか結婚できないのだろうか。
諦めている
諦めているけれど、パートナーが見つかったら本気で交際をしてみたい
キャリアより幸せ
キャリアが欲しくて頑張っていた時期があった。
しかし、肩書なんていらない
自分の幸せだけでいい。
幸せにお金がいるから、働いているだけ
長く働くためには、キャリアが欲しいとか言うけれど
そんなの関係ない。
お金さえあればいい。
だから、派遣で働いている。
少しでも生活の足しになったらいい。
それだけ。
１年間のうちに稼げるだけ稼いで、次を探す。
その間、有休も１０日もらえるのだったら
計画的に就活も行えばOK.
アラフォー女子、呆れました
退勤前にコピーを１００枚。
いつもならスムーズなのに、紙詰まり現象。
とりあえず、指示通り頑張ってみたら他の職員が来る。
「用度さんを呼べば？」
その職員が用度係を呼んでくれて、とりあえず解決。
時間としては２０分くらい？
一生懸命作業をしていたら、コピー機の部屋に談話をしている男性正社員が２人。
談話が終わって、退室する時にご丁寧に部屋の電灯を消すし…
(こっちは作業をしているし、いるんだけど消す必要ないのでは？)
やっと気づいて電気をつけなおしてくれたけれど。
久々に営業と話す
ブラック企業に派遣された
そんなことをぼやいていたけれど、いつの間にか３か月が終わる。
まだまだ分からないことだらけ。
先日、派遣の営業と久しぶりに会う
つい、愚痴ってしまった
「なんか話が違うような気がしますが。」
派遣就業になった時は、産休代理だったはず。
それが、今月また１人辞める。
つまり、欠員。
この３か月の間に、１人嘱託の就業時間が変わる。
7：45就業の人間が減る…
かなりブラック企業という事を実感している…。
男なんて嫌いだ
副センター長は口ばかりの人間
一度だけ愚痴ったら
「また、話をしましょう」
と、言って１か月以上たつ。
お互いがお互い、業務に追われているのかわからないが
口ばかりの男性は嫌い。
いざと言う時に、解決能力がない人ほど無責任な人って…
日本の天下りの悪いところかもしれない
ちなみに、この副センター長。
元々は銀行職員だったらしい。
それが、こちらの医療施設にやってきては…肝心な時にはいない。
男って嫌いだなぁ…
適当に仕事してもいい？頑張らないのが運気上昇だから
頑張らない自分。
今まで、頑張りすぎて失敗をしたことがあった
周りが見えないくらい、頑張りすぎた
けれど、落ち着いて周りを見ていると
みんな、そこまで頑張っていないのでは？
たった３か月でどこまでやればいいの？
頑張りすぎて、失敗することもあった。
落ち着いて深呼吸しながら冷静に考えたらできることもある。
今月の目標は、
頑張らない
冷静になれ！自分。
まとめ
眠たい。
早寝早起き生活をしていたら、目覚めが眠たい。
毎日、ストレッチをしているけれどそれが効果が出ているかわからないけれど
自分の無理のない程度に仕事することが今後の課題。
無理して続けることができなくならないように…。
１０月から手帳を見ながら行動をしてみよう。
今月の通帳を見たら
頑張った分、成果は出ていた。
期間限定、あと１年。
頑張ってみよう。
